Retour sur le premier Petit-déjeuner/Conférence BLOOMOON qui s’est déroulé le 17 septembre,
à l’hôtel Marriott Opéra.

Christine Halliot, directrice Innovation de la branche Marketing & Services du groupe Total,
est intervenue sur le thème « L’innovation, pilier de la stratégie du groupe Total ».

5^ème compagnie pétrolière du monde, Total a investi 8 milliards de dollars en R&D entre 2013 et 2017. Au sein de Total Marketing et services, la branche commerciale du groupe, la mission de la Direction Innovation est de diffuser la culture de l’innovation et d’accompagner les projets innovants afin d’accélérer l’innovation. A l’horizon 2017 l’objectif est de former 20% des collaborateurs à l’innovation et d’en sensibiliser 100%.

Concrètement, cette stratégie prend des formes variées : de la formation à la créativité, comme les workshops animés par BLOOMOON, aux conférences sur l’innovation en interne, en passant par la plateforme d’idéation clients.

Le serious game, moyen de diffuser les messages de la direction innovation au travers d’un jeu en ligne et en équipes, est également une stratégie fructueuse : le jeu mis en place lors de la coupe du monde a particulièrement plu aux équipes chinoises, qui sont arrivées en finale face à une équipe de… Grenoble (gagnante !). Christine Halliot soulève toutefois la difficulté de réussir à intégrer le jeu dans l’espace de travail, et le besoin des N-1 de voir leur N+1 jouer pour s’y mettre.

A lire à ce sujet, cet article des Echos qui relate les explications de Christine Halliot lors du petit-déjeuner BLOOMOON : « Quand le patron joue, tout le monde joue »

Vous pourrez retrouver l’intégralité de la présentation de Christine Halliot en ligne, et revivre la conférence via YouTube.

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